دولت تدبیر و امید عملکردش طی ۵ سال تصدی به گونهای است که گویی بعد از ۴۰ سال که از عمر انقلاب اسلامی میگذرد از داشتن یک کادر قوی و کارآمد در اداره امور عاجز است و به تعبیری با قحطالرجال مواجه است. به گزارش خبرگزاری رسا، دولت تدبیر و امید عملکردش طی ۵ سال تصدی […]
به گزارش خبرگزاری رسا، دولت تدبیر و امید عملکردش طی ۵ سال تصدی به گونهای است که گویی بعد از ۴۰ سال که از عمر انقلاب اسلامی میگذرد از داشتن یک کادر قوی و کارآمد در اداره امور عاجز است و با بازی با کارتهای سوخته دولتهای سازندگی و اصلاحات و نادیده گرفتن ظرفیت یک ملت ۸۰ میلیونی به تعبیری با قحطالرجال مواجه است آنهم به نحوی که حتی با استیضاح یک وزیر از سوی مجلس مواجه میشود.
به راستی چه اصراری است که لباده وزارت و مدیریت را دولت تدبیر و امید تنها بر تن عدهای قلیل شایسته میداند؟ چه اصراری است که دولت حتی بدون رعایت قوانین و مقررات که حکم آمره به منع به کارگیری افراد دارد، افرادی را به کار میگیرد که قانوناً نمیتوانند مصدر امور شوند. بحث کفایت یا لیاقت اداره امورشان به کنار، فیالمثل به مفاد این مصوبه به شرح زیر دقت کنید:
وزیران عضو شورای عالی مناطق آزاد تجاری- صنعتی و ویژه اقتصادی در جلسه ۹/۸/۱۳۹۷ به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و با رعایت تصویبنامه شماره ۱۱۳۲۰۰/ت۴۹۵۱۶ هـ مورخ ۵/۶/۱۳۹۲ تصویب کردند:
۱- آقای غلامرضا پناه به عنوان عضو موظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد تجاری- صنعتی چابهار به مدت سه سال جایگزین آقای حمیداله بلیدهای میشود.
۲- آقای عبدالقادر پربار به عنوان عضو غیر موظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد تجاری- صنعتی چابهار به مدت سه سال جایگزین آقای ارسلان دژکام میشود.
۳- آقای صفر شاسفند به عنوان عضو موظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد تجاری- صنعتی ارس به مدت سه سال جایگزین آقای عیسی کلانتری میشود.
۴- آقای غلامحسین کریمی به عنوان عضو موظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد تجاری- صنعتی ارس به مدت سه سال جایگزین آقای ایرج حاتمی میشود.
۵- آقای محمدرضا کبیری به عنوان عضو غیرموظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد تجاری- صنعتی کیش به مدت سه سال جایگزین آقای محسن مهر علیزاده میشود.
۶- آقای رستم آقازاده قولکی به عنوان عضو موظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد تجاری- صنعتی ماکو به مدت سه سال جایگزین آقای ارسلان ازهاری میشود.
۷- آقای میرعلی سیدی به عنوان عضو غیرموظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد تجاری- صنعتی ماکو به مدت سه سال جایگزین آقای قربانعلی سعادت میشود.
۸- آقای سیدرضا حسینی به عنوان عضو غیرموظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد تجاری- صنعتی ماکو به مدت سه سال جایگزین آقای کامیار بیات میشود.
۹- آقای مجید صفدری به عنوان عضو غیرموظف هیئت مدیره سازمان منطقه آزاد تجاری- صنعتی قشم به مدت سه سال جایگزین آقای علی یدقار میشود.(۱)
بر مفاد این مصوبه ایرادات و ابهامات فراوانی به شرح زیر وارد است:
الف – متن فوق سند مثبتهای است که بر تخلف دولت به ماهو وزیران عضو شورای عالی مناطق آزاد عدم رعایت قانون منع تصدی بیش از یک شغل و قانون منع دریافت از دو صندوق موضوع تبصره دائمی ۲۹ قانون بودجه سال ۴۴ آیا حسابرسان مستقل و بازرسان قانونی در سازمانهای مناطق آزاد کیش و قشم و غیره که به صورت شرکت دولتی اداره میشوند رعایت قوانین موضوعه را در مورد اشخاص دو شغله مندرج در مصوبه رصد کردهاند؟
ب- آیا دولت به ماهو وزیران عضو شورای عالی مناطق آزاد نمیدانند آقای محسن مهرعلیزاده استاندار کدام استان بوده یا آقای عیسی کلانتری رئیس سازمان محیط زیست است و همزمان دو پست را در تصدی خود داشته است؟
ج- همین ایراد بر دیگر افراد نام برده شده در مصوبه دولت وارد است. آیا شخص ردیف اول مصوبه، همان کسی نیست که هم اکنون معاون ارزی بانک مرکزی است؟ آیا شخص ردیف دوم مصوبه، شهردار زاهدان نیست؟ آیا فرد مذکور در بند ۹ مصوبه مدیرعامل شرکت بیمه نیست؟ در نصب و انتصاب دیگر اشخاص این مصوبه ۹ بندی چطور؟
د- نکته دیگر در این مصوبه ادبیات به کار رفته در آن است به این نحو که به جای استفاده از عبارت متصوب میشود، عبارت جایگزین میگردد استفاده شده است؟ عبارت عمر جایگزین زید میشود در ترمینولوژی اداری ما چه جایگاهی دارد؟ و معنای جایگزین چیست؟
آیا معنای آن این است که طرف همچنان عضو هیئت مدیره هست و هر وقت نبود شخص معرفی شده جایگزین اوست؟ یا معنای آن این است که طرف برکنار و عزل و فرد معرفی شده به جای متصوب گردیده، کدامیک؟
هـ- ایراد دیگر به عنوان عضو غیر موظف برمیگردد. غیر موظف بودن عضو هیئت مدیره یک شرکت دولتی یعنی چه؟ یعنی طرف هیچ سمت اجرایی در شرکت ندارد؟ اگر ندارد پس برای اجرای چه امری از امور به این سمت متصوب شده است؟ مدیری که وظیفهای در شرکت ندارد چگونه میتوان از وی مسئولیت خواست؟ در کجای قانون تجارت مقنن نصب عضو غیر موظف را در شرکت دولتی یا شرکت سهامی مقرر داشته است؟
و- مدیری را که نه سمت اجرایی در شرکت دارد و نه به تبع آن مسئولیتی در شرکت بر عهده دارد، به چه دلیل در یک شرکت عظیم دولتی وارد هیئت مدیرهاش میکنیم؟
ز- با رجوع به قانون تجارت متوجه میشویم مقنن فقط در مورد شرکتهای تضامنی جواز نصب عضو غیر موظف در هیئت مدیره آنها داده است. آیا سازمان مناطق آزاد به ماهو یک شرکت صددرصد دولتی هویت حقوقیاش شرکت تضامنی است؟
ختم کلام. چهل سال است که از عمر انقلاب اسلامی و حیات طیبه جمهوری اسلامی ایران میگذرد، اگر دولتی یا دولتهایی که پسوند و پیشوند اعتدال و سازندگی و اصلاحات و تدبیر و امید را یدک میکشند، نتوانند از میان میلیونها جوان مستعد، با سواد و کاربلد چند نفر مدیرعامل یا عضو هیئتمدیره شرکت انتخاب کنند که مشمول حکم آمره منع به کارگیری بازنشسته یا دو شغله یا مشمول منع دریافت از دو صندوق نباشند چگونه میخواهند به میلیونها نفر از جوانان تحصیلکرده ما امیدواری اصلاح امور بدهند؟
این مطلب بدون برچسب می باشد.
Δ